针对女性工商管理硕士申请者的针对性建议

有没有专门针对申请商学院的女性的建议和策略? 尽管在申请过程或学生生活中,人们很容易忽视任何性别差异的存在, 你不需要回头看很久,就会发现这个话题仍然有多么有争议.

哈佛商学院(Harvard Business School) 2014年1月庆祝该校成立50周年, 这一场合引起了巨大的关注 意想不到的道歉 由哈佛商学院院长颁发 诺里亚 感谢过去和现在的女学生和女教授,感谢她们在这所受尊敬的商学院经历的任何性别歧视或冒犯行为.

鉴于这种现实, 在工商管理硕士频道最近的一篇文章中,我很高兴地分享了史黛西•布莱克曼咨询公司(手机版伟德 Consulting)为女性申请者提供的一些建议, 申请商学院:适合女性的正确方法是手机伟德?

显然,这些建议并不适用于所有女性. 但某些人口刻板印象仍然存在, 注意这些危险信号是有道理的.

我有几位客户的推荐人告诉他们,他们接到了招生委员会的电话,询问某些问题.  尤其是:“应聘者是否自信?, 她会在课堂讨论中发言吗, 她是胆小的, 几乎所有这些轶事都发生在女性客户身上.

在申请过程中,确保他们表现出舒适和自信是至关重要的.  论文, 面试和推荐信需要显示出一个敢于直言的人, 捍卫观点, 与各种类型的人合作.

与我合作过的一位面试教练也对女性提出了建议:不要玩弄自己的头发, 不要摆弄首饰, 不要调整你的衣着——只需要直视面试官的眼睛,回答问题时要全神贯注,充满自信.

近年来,商学院在增加女性入学人数方面做出了重大努力, 这个数字比我在的时候要高得多 凯洛格管理学院. 一些男性主导的mba毕业后的职业道路,比如金融业,对女性的需求也更大.  因此,以金融业为目标的女性可能比从事品牌管理的女性更有优势.  无论是在工商管理硕士招生过程中,还是在求职过程中,都是如此.

如果有更多的女性对商学院感兴趣,那么就可以在更早的时候进入商学院, 我认为这个数字还会继续上升. 最终, 在高管层中有更好的代表性意味着更平等, 哪些因素有助于经济发展,并最终对社会和下一代女性产生积极影响.

你也可能对以下方面感兴趣:

性别或社会差距:哈佛商学院的真正问题?

女性攻读工商管理硕士的招生标志

 

联系

323.934.3936
info@StacyBlackman.com

最新的手机版伟德文章

播客第110集:第一轮开球

阵亡将士纪念日周末——我们刚刚在美国结束——标志着2022-2023年工商管理硕士申请季的开始. 在这周的播客中,我们会讲到 ...